![هاني العنزي on X: "5️⃣في النموذج الموحد لائحة تنظيم العمل الملحق رقم (١) تمت إضافة م٨ "لايجوز للمنشأة نقل العامل بغير موافقته العامل -كتابة- من مكان عمله الأصلي إلى مكان يقتضي تغيير هاني العنزي on X: "5️⃣في النموذج الموحد لائحة تنظيم العمل الملحق رقم (١) تمت إضافة م٨ "لايجوز للمنشأة نقل العامل بغير موافقته العامل -كتابة- من مكان عمله الأصلي إلى مكان يقتضي تغيير](https://pbs.twimg.com/media/Duy5Mv2WwAMDcui.jpg:large)
هاني العنزي on X: "5️⃣في النموذج الموحد لائحة تنظيم العمل الملحق رقم (١) تمت إضافة م٨ "لايجوز للمنشأة نقل العامل بغير موافقته العامل -كتابة- من مكان عمله الأصلي إلى مكان يقتضي تغيير
قانون الشغل في تونس Droit du Travail en Tunisie | مطبوعتان لعقد شغل لعامل أجنبي و تأشيرة عقد شغل لعامل أجنبي
كل ما يخص إنهاء عقود العمل بالمملكة العربية السعودية | اعرف حقك واطمن | في إطار تنفيذ حملة التوعية "اعرف حقك واطمن" للعمالة المصرية الراغبة في السفر للمملكة العربية السعودية.. "الهجرة" تنشر
![فهد الكستبان on X: "المادة ٥٦: العقد عند تجديده لا يعني كتابة عقد جديد وهذا خطأ يعتمده بعض أصحاب العمل وهذا يعتبر باطل ( التجديد يعتبر على المدة الأصلية وليس توقيع سنوياً فهد الكستبان on X: "المادة ٥٦: العقد عند تجديده لا يعني كتابة عقد جديد وهذا خطأ يعتمده بعض أصحاب العمل وهذا يعتبر باطل ( التجديد يعتبر على المدة الأصلية وليس توقيع سنوياً](https://pbs.twimg.com/media/EWj42iRWkAEGran.jpg)